Podczas gdy Nexus Components wybiera partnerów zaopatrzeniowych głównie w oparciu o jakość swoich produktów, nie możemy nie być dumni z naszej współpracy z OTTO Engineering.

Zaangażowanie firmy w lokalną społeczność jest inspiracją w środowisku informacyjnym pełnym opowieści o outsourcingu, taniej pracy i decyzji ograniczających koszty.
W sobotę, 5 maja, OTTO Engineering otworzy swoje drzwi dla nowej generacji producentów podzespołów - i zaoferuje wzrost wynagrodzenia o ponad 40% potencjalnym nowym rekrutom, aby pokazać im, co może zaoferować kariera w produkcji komponentów.

OTTO - który dostarcza gamę joysticków, efektów Hallowych i elektromechanicznych przełączników i uchwytów do Wielkiej Brytanii za pośrednictwem Nexus Components - ma na celu pokazać nowej generacji wartość kariery w przemyśle wytwórczym i przyciągnąć najlepszych kandydatów, aby utrzymać ją w czołówce produkcja komponentów.

Siedziba firmy znajduje się w Carpentersville w stanie Illinois i jest największym pracodawcą w wiosce. Wydała miliony na ulepszenia w zakresie ochrony środowiska, które przyniosą korzyści zarówno całej społeczności, jak i jej własnym pracownikom. Ma wskaźnik utrzymania pracowników wyższy niż 90 procent. Ale wyzwanie polega na tym, aby zatrzymać absolwentów szkół średnich i zakwestionować przekonanie, że produkcja jest karierą drugorzędną.

Prezydent Tom Roeser powiedział: "Kiedy rodzice lub społeczeństwo chcą zmotywować młodą osobę, często lekceważąco mówią:" Co zamierzasz zrobić, pracować w fabryce? ". Przedsiębiorstwa produkcyjne zaostrzyły problem, często utrzymując miejsca pracy w sektorze produkcyjnym jako osoby o niższych płacach.
"I zamierzam je pokazać - zapewnię ci możliwość kariery. Chcę edukować ludzi, że fabryka jest szansą. "

Na 5 maja w Targach Pracy OTTO zaoferuje pracownikom montażowym wyższą stawkę początkową w wysokości 13 USD za godzinę, a także zaoferuje program podziału zysków dla pracowników. Łącznie wynagrodzenie i świadczenia zwiększają się do 14,30 USD za godzinę, co stanowi wzrost o 43 procent.

To odważne i zdecydowane posunięcie firmy, która rozpoczęła działalność jako firma rodzinna w 1961 roku - wprowadzając przełączniki dla jednego klienta z piwnicy założyciela Jacka Roesera.
Jack odszedł z 32 000 dolarów rocznie na pracę inżynieryjną - godną pozazdroszczenia pensję w 1961 r. - aby założyć własną firmę, korzystając z piekarnika i małych biżuterii. Jego syn, Tom, obserwował go jako dziecko, gdy budował ten biznes. To idealna historia amerykańskiego snu, a teraz firma znajduje się w samym sercu wsi Carpentersville, która w spisie z 2010 roku liczyła mniej niż 40 000 mieszkańców.

Firma rozwija się jeszcze bardziej, budując nowe centrum technologiczne i produkcyjne o wartości 20 milionów dolarów mniej niż mili od obecnej siedziby głównej, które będzie obejmować przestrzeń do szkolenia praktykantów do kariery w przemyśle wytwórczym.

W Nexusie jesteśmy dumni, że możemy sprzedawać produkty tej firmy i jesteśmy pewni, że długoterminowy plan firmy pozwoli jej tworzyć najnowsze projekty i innowacje, które będą nadal rozwiązywać coraz bardziej złożone problemy naszych klientów.

.
W najbliższych miesiącach będziemy prezentować więcej produktów firmy w naszych artykułach informacyjnych - ich produkty można znaleźć na naszej stronie internetowej http://www.nexuscomponents.co.uk/Products/OTTO, a ostatnio skupiliśmy się na OTTO Przycisk zatrzaskowy P9M, nowy produkt w popularnej i niezawodnej serii P9 firmy http://www.nexuscomponents.co.uk/News/View/P9M%20Latching%20Pushbutton/19